Thương Lượng Lương
Bí mật mức lương với đồng nghiệp, có nên hay không?
Nếu bạn biết được những người nắm giữ vị trí tương tự trong công ty đang có mức thu nhập cao hơn, đừng vội vàng hoảng sợ. Hãy bình tĩnh để tìm hiểu thông tin, xác định xem Dick Dauphinais – một chuyên gia của Stragic Compensation Partners cho rằng, “nhân viên văn phòng nói
Cách thương lượng lại mức lương với nhà tuyển dụng
Đây là cách do Dianne Durkin – chủ tịch Loyalty Factor đưa ra, “Sau khi xem xét kỹ về mức chi phí cho cuộc sống hằng ngày, tôi nhận thấy phí sinh hoạt tăng hơn rõ rệt Trong trường hợp này, bạn vẫn có thể đàm phán trở lại và yêu cầu mức lương cao
Vì sao phải bí mật về mức lương?
Sau đó, hãy tới chỗ sếp và hỏi lý do. Bạn nên nói chuyện bình tĩnh và cởi mở. Nếu nguyên nhân là do dù cùng một công việc như hiệu quả công việc của bạn chưa cao, hãy Bạn cho rằng chẳng có lý do gì để giấu giếm thông tin về tiền lương
Sai lầm cần tránh khi đàm phán lương hướng
Người sử dụng lao động có thể không trả mức lương cao hơn cho bạn theo thời gian làm việc nhưng vẫn có nhiều cách để tạo điều kiện cho người lao động có cuộc sống thoải mái hơn. Trong nền kinh tế khó khăn hiện nay, không ít ứng viên cảm thấy may mắn
Những việc cần lưu ý khi muốn đề nghị tăng lương
Nếu trong trường hợp yêu cầu của bạn bị từ chối, bạn có thể đề xuất với ban quản lý về thời gian tăng lương. Bạn cần biết bao lâu nữa để bạn nhận được một mức lương phù hợp Các chuyên gia nghề nghiệp cho rằng: “Yêu cầu tăng lương của các nhân viên
Những lời khuyên hữu ích khi bạn muốn đàm phán mức lương
Một khi bạn đã đồng ý nhận việc với mức lương thỏa thuận, hãy chắc chắn điều đó được xác nhận trên văn bản. Những ứng viên có thu nhập cao cũng được thừa nhận là có năng lực tốt, chủ động và thành công hơn Trước khi đi phỏng vấn, điều cốt yếu là
